A PROPOS DE FDJ UNITED
Chez FDJ UNITED, nous ne faisons pas que proposer des jeux d’argent et de hasard, nous les réinventons en permanence.
FDJ UNITED est un champion européen des jeux d’argent et de hasard, avec un large portefeuille de marques iconiques et une excellence technologique reconnue. Avec plus de 5 000 collaborateurs et présent dans près d’une quinzaine de marchés régulés en Europe, le Groupe propose une offre de jeux diversifiée et responsable, sous droits exclusifs et en concurrence. Nous dépassons les standards du marché en démontrant que divertissement et responsabilité peuvent aller de pair.
À nos côtés, vous évoluerez au sein d’un collectif de passionnés qui s’entraident au jour le jour pour créer une expérience de jeux aussi divertissante que sûre pour des millions de joueurs. C'est pourquoi nous recherchons des personnes audacieuses, animées par la passion du succès et déterminer à révolutionner cette industrie.
Si l’innovation et les grands défis sont votre moteur, que l’impact quotidien de votre travail est une source de motivation, FDJ UNITED est votre terrain de jeu.
Alors, prêts à nous rejoindre et à élever le niveau de jeu ?
A PROPOS DE VOTRE FUTURE FONCTION
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Chef de projet Cybersécurité sénior au sein de la Direction Cybersécurité Groupe de la FDJ en CDI.
CE QUE VOUS FEREZ
- Vous serez chargé(e) de définir et valider l'organisation du projet ou de l'étude, en appliquant les meilleures pratiques de gouvernance projet et les méthodologies définies par l'entreprise. Cela implique le recueil des besoins, l'analyse de l'existant, la constitution et la validation de l'équipe projet, ainsi que la définition du planning et des livrables attendus pour chaque phase du projet.
- Vous assurerez le pilotage du projet ou de l'étude sur les domaines de responsabilité qui vous sont confiés, en respectant le cadre et les exigences définis en termes de qualité, coût et délais.
- Vous veillerez à la qualité des livrables du projet ou de l'étude, en mettant en place des processus de contrôle et d'assurance qualité.
- Vous serez le référent en matière de communication pour le projet ou l'étude, et vous assurerez un rôle d'alerte en cas de risques ou de problèmes potentiels.
- Vous piloterez le reporting de votre activité dans le respect des échéances fixées, en fournissant des rapports réguliers sur l'avancement du projet ou de l'étude.
- Vous identifierez et piloterez les risques liés au projet ou à l'étude, en mettant en place des stratégies d'atténuation et de gestion des risques.
- Vous coordonnerez de manière transverse les différentes ressources internes et externes de votre périmètre, en assurant une collaboration efficace entre les différentes équipes et parties prenantes.
- Vous participerez à la veille en cybersécurité en vous tenant informé(e) des dernières évolutions technologiques et des menaces potentielles, et en contribuant au dispositif d'anticipation et d'innovation des technologies cybersécurité.
POURQUOI REJOINDRE L'EQUIPE
Vous êtes passionné(e) par la cybersécurité et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique
Vous occupez un poste responsabilisant dans un environnement dynamique.
Vous travaillez en collaboration avec de nombreux métiers.
POUR PERFORMER DANS CETTE FONCTION, NOUS PENSONS QUE VOUS DEVEZ AVOIR…
Vous êtes diplômé universitaire en informatique, cybersécurité ou domaine connexe.
Vous avez une expérience d’au moins 10 ans dans la gestion de projets techniques ou cybersécurité.
Vous avez des compétences en communication et en gestion d'équipe.
Vous avez de bonnes capacités à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Vous maîtrisez des méthodologies de gestion de projet (ex : Agile, Prince2).
Vous avez des connaissances approfondies des normes et bonnes pratiques en cybersécurité.
Une certification en gestion de projet (ex : PMP, PRINCE2) et en cybersécurité (ex : CISSP, CISM) serait un plus.
Salaire fixe en fonction de l'expérience sur 13 mois, part variable (1 mois de salaire), prime de participation et d'intéressement (environ 18%).
Comme les collaborateurs du Groupe FDJ vous avez fait de votre métier votre passion, rejoignez-nous !
Vous avez tout à gagner en rejoignant la galaxie FDJ
Profiter de nombreux avantages : 13ème mois, primes individuelles, plan d'épargne groupe, politique parentale, mutuelle, 100 jours de télétravail par an, carte restaurant…
Bénéficier de formations et d’un accompagnement qui assurent votre employabilité.
#LI-DNI
Nous pensons que le talent ne connaît pas de frontières. Notre processus de recrutement se concentre uniquement sur vos compétences, votre expérience et votre capacité à intégrer l’équipe. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Consultez nos engagements : https://www.fdjunited.com/fr/diversite-et-inclusion/